-希爾頓全球員工親驗(yàn)例證實(shí)至名歸

　　上海和和美國(guó)弗吉尼亞州麥克萊恩市2015 年12月29 日電 /美通社/ -- 希爾頓全球 (NYSE: HLT) 在卓越職場(chǎng)研究所發(fā)布的 2015 年“大中華區(qū)最佳職場(chǎng)”評(píng)選榜單中名列最佳公司榜首。卓越職場(chǎng)研究所是全球首屈一指的職場(chǎng)文化與人力資源管理咨詢(xún)公司。2015 年“最佳職場(chǎng)”評(píng)選結(jié)果完全依據(jù) 200,000名 員工民意測(cè)驗(yàn)調(diào)查所得，根據(jù)真實(shí)調(diào)查結(jié)果，希爾頓全球獲此殊榮，實(shí)至名歸。

　　來(lái)自中國(guó)香港、中國(guó)大陸和臺(tái)灣地區(qū)總共 112 家跨國(guó)企業(yè)參加了該次評(píng)選的全過(guò)程。本項(xiàng)評(píng)選不但考查公司職場(chǎng)環(huán)境，詢(xún)問(wèn)員工的職場(chǎng)體驗(yàn)而且詢(xún)問(wèn)了他們對(duì)公司政策和管理流程的感受。員工被要求回答 58 個(gè)問(wèn)題組成的 Trust Index 問(wèn)卷，同時(shí)參選公司所屬人力資源和高管團(tuán)隊(duì)還被要求提交 Culture Audit 文化審計(jì)問(wèn)卷，用以詳述人力資源政策和實(shí)踐案例。

　　希爾頓全球亞太區(qū)總裁馬霆銳 (Martin Rinck) 表示，“我們一直在努力成為候選人的首選雇主，該策略來(lái)源于我們‘團(tuán)隊(duì)成員是核心’的戰(zhàn)略，我們無(wú)論做任何事情都倚重團(tuán)隊(duì)的力量。忠誠(chéng)快樂(lè)的員工是我們公司的基石并對(duì)我們的成功至關(guān)重要。我們持續(xù)創(chuàng)新用以吸引、培養(yǎng)和獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，使他們作為希爾頓大家庭的每一份子都擁有滿(mǎn)足感以致倍受賞識(shí)?！?/p>

　　希爾頓全球一直在努力為員工營(yíng)造舒暢的工作環(huán)境和企業(yè)文化、支持團(tuán)隊(duì)成員實(shí)現(xiàn)他們的職業(yè)目標(biāo)并且提供有效的職業(yè)成長(zhǎng)路徑和豐厚的薪酬，希爾頓全球同時(shí)也不遺余力的為所有員工提供全面的發(fā)展機(jī)會(huì)和各種福利，最終為賓客帶來(lái)非凡的入住體驗(yàn)。希爾頓全球始終傾聽(tīng)團(tuán)隊(duì)成員的心聲，不斷改進(jìn)公司人力資源項(xiàng)目為了確保每位員工感受到企業(yè)的關(guān)愛(ài)、價(jià)值的輸出以及人格的尊重。

　　若要獲取更多詳情，請(qǐng)?jiān)L問(wèn) 2015 年“大中華區(qū)最佳職場(chǎng)”。